Gestão Geral e Alto Desempenho

9
jun

Inteligência emocional e seu impacto nos negócios

Artigo publicado no Jornal O Tempo (30/05/2021) Há alguns anos, muitas empresas descobriram o valor e investem no desenvolvimento das competências emocionais das suas equipes, pois esse equilíbrio está diretamente relacionado à consistência dos resultados e capacidade de adaptação aos novos desafios. Em especial durante a pandemia, o aperfeiçoamento dessas “soft skills” se tornou uma necessidade para a união de

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13
maio

Inovação na prática

Artigo publicado no Diário do Comércio (28/04/2021) O tema inovação nunca esteve tão em alta e nunca foi tão necessário para as organizações, seja em pesquisas ou no ambiente de trabalho. O cenário de pandemia e isolamento social devido ao Covid-19 ocasionou uma desaceleração geral dos investimentos, porém muitas reconheceram a necessidade de inovar para manter os negócios em andamento.

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13
maio

Impactos da queda do PIB brasileiro

Artigo publicado nos portais e jornais Diário do Comércio, Hoje em Dia e O Tempo (08/04/2021) Com todos os impactos causados pela pandemia do Covid-19, já era esperado que a economia do país sofreria um abalo. O IBGE divulgou que o Produto Interno Bruto (PIB) do Brasil caiu 4,1% em 2020, registrando a maior contração da economia em 30 anos. Mas o resultado foi

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16
fev

Este ano será de recuperação, apesar das incertezas

Artigo publicado no Jornal O Tempo (04/02/2021): link Este ano será de recuperação, apesar das incertezas Futuro aponta para um cenário positivo O ano de 2020 foi um ano de dificuldades para os governantes, empresários e população, marcado pela pandemia e o declínio da economia mundial. O Covid19 teve grande impacto nas negociações, no desenvolvimento industrial e na prestação de

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24
set

Ações práticas para reinventar-se e prosperar no novo normal – HARVARD BUSINESS REVIEW

ARTIGO PUBLICADO PELA HARVARD BUSINESS REVIEW BRASIL: Link para o artigo À medida que as empresas entram no momento pós covid-19, precisam encontrar um equilíbrio entre o que funcionou antes e o que precisam implementar para ter sucesso no novo normal. Muitos governos, institutos de pesquisa e consultorias internacionais têm se debruçado sobre esse tema para orientar adequadamente a sociedade, empresas

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24
set

O fim da estratégia estática e da execução descoordenada – HARVARD BUSINESS REVIEW

ARTIGO PUBLICADO PELA HARVARD BUSINESS REVIEW BRASIL: Link para o artigo Para muitas empresas, a pandemia do Coronavírus expôs brutalmente algumas duras realidades sobre a empresa e seus negócios: cadeias de suprimentos frágeis, relacionamentos fracos com clientes, contratos de trabalho inadequados, balanços mal feitos, precariedade das análises de resultados, ausência de metas de desempenho, equipes despreparadas, líderes fracos, decisões amadoras e

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24
set

Manual completo para proteger o caixa e a empresa em tempos de Covid-19 – HARVARD BUSINESS REVIEW

ARTIGO PUBLICADO PELA HARVARD BUSINESS REVIEW BRASIL: Link para o artigo Uma crise lança luz sobre as poucas coisas que mais importam.  Em meio à pandemia de Coronavírus, as lideranças precisam trabalhar rapidamente para apoiar seus acionistas, sócios, funcionários, parceiros e comunidades, enquanto tentam manter seus negócios vivos.  O desafio à frente é enfrentar a desaceleração e a ruptura dos padrões

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23
set

A Lista das “Estupidezes Empresariais”

ARTIGO PUBLICADO PELA REVISTA VIVER BRASIL: No mundo dos negócios, existe certa referência em torno do indivíduo que consegue transformar o negativo em positivo… Tais realizações impressionam sobretudo quando o negativo é alguma forma de fracasso que se transforma num processo consequente de sucesso, falhas que se tornam vitórias justamente por serem falhas. Há inúmeras formas de fazer que os

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30
maio

Voo de galinha ou voo de águia?

ARTIGO PUBLICADO PELA REVISTA VIVER BRASIL: Link para o artigo Resultados exponenciais, startups unicórnios, inteligência artificial, big data, algoritmos analitycs, liderança inspiradora, modelos preditivos e futurísticos… Todos esses são temas importantes, mas a base para a implementação dessas evoluções continua sendo a boa gestão, sem ela a empresa continuará com o típico “voo de galinha”. Para crescer consistentemente e conseguir o

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30
maio

Gestão e Performance: a Dupla que Garante o Sucesso do Agronegócio

Muito tem-se falado sobre resultados exponenciais, startups unicórnios, inteligência artificial, big data, algoritmos e estatísticas para medir tudo, modelos preditivos e futurísticos etc. É tanta coisa que até assusta! São temas importantes, sem dúvida, mas a base para implementar essas evoluções continua sendo a boa gestão e desempenho, pois sem isso não há formação da cultura empresarial para resultados, fica

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